岗位职责:
1.负责策划和组织营销活动，开展信用卡营销工作，提升信用卡发卡量。
2.负责以提升效率为目标，借助业务工具实现模块化、流程化输出，团队人员能力均衡化，助推业务高质量发展:.Q3.负责开展落地客户维护工作，包括但不限于指导客户激活用卡,对重要客户进行营销、维护和关怀活动，协调处理客户用卡问题、客户投诉等，提高客户满意度。
4.负责分中心交办的其他工作事项。

任职要求:
1.具有国家承认的本科及以上学历;
2.有一年以上的团队经理从业经历:
3.热爱销售行业，具备积极主动的工作态度;
4.良好的沟通协调能力和服务意识:
5.具备强烈的学习和适应能力，愿意接受公司提供的各种培训。
6.无违法记录、无不良从业记录、个人信用记录良好。
7.无商业利益冲突，包括:外部兼职，经商办企业，伙同他人经商办企业或假借他人名义经商办企业。

福利待遇:
1.薪资结构:基本工资 业绩奖金等;
2.福利待遇:五险一金、生日节日慰间、团建活动等;
3.录用即纳入人才培养计划，拥有良好的职业发展空间，提高个人业务拓展能力及综合素质，参与并感受企业文化活动带来的归属感。